茂名石化：举办“大修培训讲堂” 因材施教来“补习”

今年以来，茂名石化热电分部党委按照“贴近实际、贴近生产、贴近一线”的原则，在规范各岗位练兵行为和强化提升岗位练兵效果的基础上，培训取得一定的成效。截至9月底，共有40名操作人员达到“全流程操作”（跨）装置操作水平，41人达到“全流程操作”系统操作水平。239人通过区域操作上岗考试，实现从原来的懂“一班”为懂“一区”跨越。

举办“大修培训讲堂”，因材施教来“补习”

分部党委以装置大修为契机，抓好转岗人员应会培训，通过举办“大修培训讲堂”，做好现场模拟操作、开停车方案及应急事故处理预案等方面培训，装置检修结束，由各专业收集好大修相关的图片等资料，制定专题培训计划，安排车间专业技术人员或技师、高级技师带头授课，增强转岗人员的岗位技能。

8月20日下午，电气一车间南站副班长高级技黄南飞，带上图纸、资料，组织班员到四催化变电所进行机组、油泵联锁学习。“这是主风机变压器25MVA引自35kVⅠ段母线、这是主风机主电机18000kW、这是主风机电力电容器2100Var、这是软起动柜……”黄南飞介绍主风机组成设备，照实物进行熟记进行分析交流讨论。

截至目前，71名电气转岗人员已有53人取得炉机副操上岗操作证、5人取得燃料副操上岗操作证、5人取得空分空压上岗操作证，其中有5人成为后备主操，实现了转岗人员“转岗能上岗，上岗能胜任”的培训目标。共举办培训班18期，培训902人次，同时完成送外培训18人次。

人人都是“见习生”，多种练兵竞赛促提升

“脑里有想法，培训有办法，这是党员干部应当具备的能力素质。”分部领导对党员干部员工下了军令状。