广州石化：网络安全实现主动防御动态管控-第5页

打造高效的网络安全技术团队

“网络安全竞争归根到底是人才的竞争”信息中心主任高宁波认为，企业网络安全治理需要做好人才储备，建立自己的网络安全技术团队，将被动防御变为主动防护，才能从根本上杜绝发生信息安全事件，企业才能够真正掌握网络安全的主动权。

为了建设一支高素质、懂安全的信息化建设和运维队伍，广州石化坚持推行“持证上岗”，打造有技术有能力的安全管理团队。以集团公司信息安全技术竞赛金牌团队为班底，在信息中心技术委员会之下，设立了信息技术委员会安全控制组，目前成员6人，负责制定广州石化信息安全规划的具体内容和技术路线。成立至今，安全控制组解决了100多项安全管理、技术问题，通过每月召开例会的形式，回顾技术工作成果，并形成月度工作报告向信息HSSE分委员会进行汇报，有效促进了企业信息安全管理及技术水平持续提升。

为保证安全控制组成员的信息安全管理、技术水平达到支撑公司信息安全管理的要求。广州石化每年安排计划要求安全控制组成员参加信息安全培训，并要求组员“持证上岗”参加注册信息安全专业人员（CISP）资格考试，目前安全控制组成员均达到了此要求。